Η ΣΕΚ εκφράζει την έντονη ανησυχία της για τη χαμηλή παραγωγικότητα που υπάρχει στην Κύπρο, η οποία, όπως αναφέρει σε ανακοίνωσή της, δυστυχώς τον τελευταίο καιρό ακολουθεί και φθίνουσα πορεία, όπως καταγράφουν οι επίσημες μετρήσεις τόσο του Κέντρου Παραγωγικότητας (ΚΕΠΑ) όσο και άλλων αρμοδίων φορέων.
“Πρόκειται για ένα διαχρονικό πρόβλημα και μια συνεχή αδυναμία που δεν έτυχε σοβαρής διαχείρισης, ούτε από τις κυβερνήσεις των τελευταίων 20 τουλάχιστον χρόνων ούτε και από την εργοδοτική πλευρά. Τα όσα κατά καιρούς αποφασίστηκαν για τη βελτίωση της παραγωγικότητας, (π.χ. σύσταση και λειτουργία Παγκυπρίου Συμβουλίου Παραγωγικότητας), παραπέμφθηκαν ατυχώς στις «ελληνικές καλένδες» και μπήκαν στη βαθιά κατάψυξη με ό,τι αυτό συνεπάγεται”, αναφέρει η ΣΕΚ.
Επιπλέον, η ΣΕΚ σημειώνει ότι σήμερα τόσο η κυβέρνηση όσο και η εργοδοτική πλευρά, μέσα από διάλογο με το συνδικαλιστικό κίνημα οφείλουν να εκπονήσουν και να εφαρμόσουν συγκεκριμένες πολιτικές για αύξηση της παραγωγικότητας και προσθέτει ότι προς αυτή την κατεύθυνση μπορεί και πρέπει να συμβάλει και το εκπαιδευτικό σύστημα και οι λογικές της δια βίου μάθησης.
Η χαμηλή παραγωγικότητα, αναφέρει η ΣΕΚ, αποτελεί την αχίλλειο πτέρνα της κυπριακής οικονομίας και όσο δεν εφαρμόζονται διορθωτικές πολιτικές η Κύπρος θα αντιμετωπίζει σοβαρή διάβρωση της ανταγωνιστικότητας της, η οποία δεν πρόκειται να βελτιωθεί μέσα από τη μείωση των μισθών και των άλλων ωφελημάτων που απολαμβάνουν οι μισθωτοί πολίτες.
Αυτή η προσέγγιση, συμπληρώνει, είναι “παγίδα και πλάνη, αφού τα τελευταία χρόνια, ενώ υπήρξε σοβαρή μείωση των μισθών, η παραγωγικότητα δεν βελτιώθηκε αλλά βούτηξε προς τα κάτω”.
Καταληκτικά, η ΣΕΚ αναφέρει ότι η βελτίωση της παραγωγικότητας αποτελεί κλειδί προόδου και ανάπτυξης και αυτό οφείλουν να το καταλάβουν και η κυβέρνηση και οι εργοδότες, στους ώμους των οποίων πέφτει η ευθύνη για διορθωτικές κινήσεις.
